七星关区纪检监察工作五年回顾（四）

01

坚守政治巡察定位，高质量全覆盖推进有序。

把“两个维护”作为根本任务，紧紧围绕习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神学习贯彻情况、党中央重大决策部署和省委、市委、区委重点工作任务落实情况、基层人民群众反映强烈的突出问题，聚焦领导班子和“关键少数”，进一步强化巡察工作的政治属性。开展10轮常规加“回头看”巡察，共巡察党组织652个，发现问题5487个，已整改5336个，发现并移交问题线索1005件，已立案225人，党纪政务处分179人，移送司法机关4人。

02

突出反馈问题整改，“后半篇文章”推进有力。

抓好反馈压实责任，建立区级领导主导推动巡察整改工作制度。2019年5月以来，共有40余名区级领导出席巡察情况反馈会80余次。抓深监督压实责任，制定巡察反馈通报、公开工作制度和日常监督机制，将巡视巡察反馈问题整改纳入纪委监委、组织部门日常监督，对拒不整改、虚假整改、整改不力等问题严肃处理，共追责问责12人党纪政务处分7人，有效维护巡视巡察工作权威。建立“反馈—整改—监督—评估—销号”的整改评估验收链条，形成整改闭环管理。开展巡视巡察反馈问题“大起底大整改大督查”，督促整改问题51个，推动建立健全制度机制164个，有效推进全区巡视巡察反馈问题整改见底清零。

03

设立巡察机构，成立区委巡察工作领导小组，由区委书记担任组长，设区委巡察办、5个巡察组和巡察服务保障中心，建立巡察人才库，从全区选拔具备党建、审计、财务、巡察、纪检监察等知识的优秀人才195人入库管理，为巡察工作打下基础。制定完善《区委巡察工作实施办法》《巡察组工作规则》《巡察报告问题底稿管理办法》等工作制度30余个，切实提升巡察法治化规范化水平。