放珠镇：以学促干提升干部队伍履职本领​

“每月开展一次培训，既让我们学习到最新的理论知识，又可以强化纪检监察业务技能，达到以学促干、以学赋能的目的”。近日，在七星关区放珠镇纪委2023年“三员合一”人员业务培训会后，放珠镇放珠社区“三员合一”人员李绍福说道。

放珠镇纪委把学风建设摆在突出位置，通过环境营造学风、管理促进学风、合力推动学风等方式积极改善学风，达到“以学提能”的效果。今年以来，该镇纪委积极探索晨读夜读、集体研学、集中培训等模式，有力提升了学习质效。

该镇纪委以市委、区委“六型”干部培养为突破点，结合实际协助镇党委制定《七星关区放珠镇培养“学习型干部”实施方案》，每周一、周三、周五开展集中学习，通过“一讲一论一评”的方式开展理论知识、业务技能、综合知识的学习，把学习“软任务”变成“硬任务”，帮助干部职工以学增智、以学正风、以学促干。

“通过学习，干部职工的精神面貌发生了很大转变，一改庸懒散拖的病症，精气神更足，干劲更强了。同时，大家在推进工作的过程中也更加懂得思考、谋划，工作的质效有了明显的提高。”放珠镇党委书记介绍到。

此外，还创新学习方式方法，采取“干部领学+成员提疑+纪委书记解惑”学习交流机制，充分利用夜间时间，开设“夜间学习小课堂”，本着“做什么，学什么，缺什么，补什么”的原则，建立学习任务清单，明列学习内容，利用空闲时间，提升干部业务能力。今年来，该镇纪委组织开展纪委干部队伍学习会议10期，“三员合一”人员培训5期。

“下一步，我们将结合工作实际和干部职工需求，协助党委抓好学风建设，严明学习纪律、提升学习质效，真正达到以学促干的效果。同时，创新学习方式，丰富学习内容，加强实战练兵，着力锻造政治过硬、本领高强的纪检监察铁军。”放珠镇纪委负责人表示。